为深入贯彻落实集团2023年高质量发展工作会议精神，做好公司全年重点指标、重点任务的分解落实，1月28日，公司召开2023年度重点任务目标责任书签订会议。济高控股集团党委委员、副总经理，公司董事长牛磊参加会议并讲话。

会上，牛磊分别与公司领导班子签订了《2023年度重点任务目标责任书》。此次责任书的签订，对各班子成员的具体工作提出了明确的任务责任要求，强化了目标管理理念，增强了目标责任意识，激发了工作的紧迫感和积极性，为2023年各项重点任务目标的全面完成奠定了坚实的基础。

会议要求，2023年，公司领导班子成员及各部门负责人要立足于集团的发展大局，坚守“十四五”规划发展目标，把行动统一到公司发展上来，具体做好以下工作。一是要“强基固本”，第一，要努力提升上市公司主营业务持续发展能力，优化大宗品种结构，做好帕金戈矿区的降本增效和增产增效工作；第二，要防范上市公司流动性风险，重点强化对各子公司及业务板块的资金监管工作；第三，要强化上市公司人力队伍建设，通过加快对专业人才的招聘提前储备矿业领域专业人才队伍；二是要“向高而攀”，第一，着力于千方百计增加净利润，提升大宗业务资金周转率及帕金戈矿区利润增幅；第二，在外延式增长方面，今年争取并购一个在产矿山；第三，在建矿山要压缩工期、压减成本、优化生产工艺流程，促进尽快达产，尽早贡献利润；三是要“向新而行”，第一，坚持工作创新，做好生产工艺和流程创新，提升生产经营科技水平；第二，在公司管理、上市公司治理和资本市场创新上寻求突破；第三，着力培育第二增长曲线，加快与新能源新材料矿产下游企业合资合作，发挥“上市公司+PE”模式作用，尽快发挥基金公司产业链投资拓展作用。通过以上工作，为推动集团实业运营板块高质量发展贡献力量。

济南本部班子成员及中层管理岗人员参会。